Penerimaan Tenaga Pendukung Individual  Biro Hukum Sekretariat Jenderal Kementerian PUPR

Sesuai dengan Peraturan Presiden Nomor 27 Tahun 2020 tentang Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pekerjaan umum dan perumahan rakyat untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Penerimaan Tenaga Pendukung Individual  Biro Hukum Sekretariat Jenderal Kementerian PUPR.

Bagi Anda yang ingin meraih karir terbaik, tentu harus rajin membaca lowongan kerja dari berbagai sumber. Saat ini ada banyak blog dan website yang menyediakan informasi tersebut, salah satunya surat-lamaran.com. Lowongan apa saja yang tersedia serta bagaimana cara melamarnya, simak ulasannya berikut!

Info Lowongan Surat-Lamaran.com

Surat-lamaran.com khusus menampilkan berbagai surat lamaran kerja sekaligus sejumlah tips melamar pekerjaan. Lamaran kerja yang kami publikasikan tidak hanya berasal dari perusahaan-perusahaan swasta, namun juga perusahaan BUMN yang banyak menjadi incaran para pencari kerja.

Hal ini tidak terlepas dari fasilitas perusahaan BUMN yang terbilang sangat beragam. Perusahaan ini juga dikenal memberikan gaji yang tinggi, bahkan lebih menarik dibandingkan banyak perusahaan swasta. Banyak pegawai BUMN yang dikenal memiliki kehidupan lebih baik setelah menjadi pegawai BUMN.

Karena hal itulah, banyak pencari kerja yang saling bersaing untuk masuk ke berbagai perusahaan BUMN terkemuka. Untuk itu, kami berikan sejumlah referensi mengenai lowongan kerja yang tersedia di berbagai perusahaan BUMN sekaligus bagaimana cara menulis lamaran kerja yang tepat. Tidak ketinggalan, kami sediakan alamat lengkap perusahaan BUMN yang bersangkutan supaya Anda lebih mudah mengirimkan lamaran tersebut.

Melamar Kerja via Surat-Lamaran.com

Bekerja menjadi hakikat manusia untuk dapat memenuhi segala kebutuhan hidup sekaligus untuk memperbaiki kehidupan. Dalam bekerja, kita tentu harus memiliki kesadaran untuk dapat menjalankan berbagai aktivitas penting hingga paham dengan tujuan apa yang akan dicapai. Harapan dan impian Anda juga dapat terwujud jika bekerja secara maksimal sesuai kemampuan.

Untuk mewujudkan hal tersebut, maka Anda harus mempersiapkan segala hal secara matang. Tidak hanya secara fisik dan mental, persiapan berbagai hal administratif juga sangat penting, yaitu surat lamaran kerja, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), cover letter dan portofolio, hingga berbagai berkas pendukung lainnya.

Pada berbagai lowongan pekerjaan, tentu diperlukan proses seleksi. Adapun proses seleksi yang dijalankan kurang lebih sama, meskipun setiap perusahaan memiliki tahapan yang bisa berbeda-beda, baik pada perusahaan swasta kebanyakan maupun perusahaan BUMN sekalipun. Bahkan secara umum, terdapat 3 tahapan seleksi yang sudah pasti akan dilakukan, yakni seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.

Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang Anda kirimkan. Dari seleksi ini dapat dilihat bagaimana pengalaman kerja yang Anda miliki, kemampuan dasar seperti apa yang Anda kuasai, sampai berbagai informasi yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Umumnya, seleksi administrasi dilakukan selama 1-3 hari kerja.

Selanjutnya, ada juga tes tertulis. Tes ini pun bermacam-macam bentuknya seperti psikotes, tes pengetahuan umum, tes bahasa inggris, dan sebagainya. Psikotes juga terbagi lagi dalam beberapa tahapan, baik yang berkaitan dengan angka, kata, hingga logika. Beberapa perusahaan BUMN juga menerapkan tes pengetahuan umum dan wawasan kebangsaan untuk menguji kemampuan calon kandidatnya dalam memecahkan berbagai masalah yang ada kaitannya dengan pekerjaan.

Tahapan wawancara menjadi salah satu tahapan terakhir yang umumnya dilakukan untuk memastikan siapa saja kandidat yang akan mengisi posisi yang kosong pada lowongan pekerjaan tersebut. Wawancara biasanya dilakukan dalam beberapa tahapan, mulai dari wawancara HRD hingga wawancara User. Dalam wawancara ini, kandidat tidak hanya akan diuji bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah kandidat tersebut cocok dengan persyaratan kerja.

Penerimaan Tenaga Pendukung Individual  Biro Hukum Sekretariat Jenderal Kementerian PUPR

Sehubungan dengan kebutuhan sumber daya manusia untuk mendukung pelaksanaan pekerjaan Swakelola T.A. 2023 di Biro Hukum Sekretariat Jenderal, Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat, bersama ini di umumkan kepada masyarakat umum untuk mengikuti seleksi penerimaan tenaga Pendukung Individual dengan informasi sebagai berikut:

Formasi yang dibutuhkan terdiri atas:

1. Tenaga Pendukung Individual Administrasi (Sekretaris) (KF 001)

2. Tenaga Pendukung Individual Keuangan (KF 002)

1. Tenaga Pendukung Individual Administrasi (Sekretaris)

Uraian Tugas :

• Mengelola surat masuk/keluar;
• Memeriksa surat/dokumen keluar sebelum disampaikan kepada pimpinan;
• Mengelola jadwal kegiatan pimpinan;
• Mengumpulkan dan mengelola serta menata arsip dokumen;
• Melaksanakan persiapan kegiatan rapat pimpinan; dan
• Melaksanakan tugas lainnya sesuai dengan arahan dan masukan pimpinan.

Kualifikasi :

• Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun per Januari 2023;
• Pendidikan minimal D3/sederajat di bidang Administrasi Publik/Administrasi Perkantoran;
• Fresh graduate maupun berpengalaman,
• Lulusan Perguruan/Sekolah Tinggi Negeri maupun Swasta yang terakreditasi;
• Domisili Jabodetabek;
• Komunikatif, teliti, terampil, bertanggung jawab, dapat bekerja sama dalam tim dan mampu bekerja dibawah tekanan serta siap bekerja di luar jam kerja;
• Mampu menggunakan Ms. Office;
• Menguasai Bahasa Inggris dengan baik;
• Tidak sedang bekerja/berkontrak di tempat lain; dan
• Berpenampilan menarik.

2. Tenaga Pendukung Individual Keuangan

Uraian Tugas :

• Membantu mengumpulkan bahan untuk penyusunan anggaran, pengelolaan keuangan dan kegiatan administrasi perkantoran lainnya
• Membantu pengarsipan dokumen-dokumen keuangan
• Membantu mengumpulkan bahan untuk penyusunan laporan-laporan terkait administrasi keuangan
• Membantu menyusun profil risiko unit kerja; dan
• Melaksanakan tugas lainnya sesuai dengan arahan dan masukan pimpinan

Kualifikasi :

• Pria, usia maksimal 30 tahun per Januari 2023
• Pendidikan minimal Sarjana/sederajat di bidang Ekonomi/ Teknik/ Hukum/ Teknologi Informasi
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun
• Lulusan Perguruan/Sekolah Tinggi Negeri maupun Swasta yang terakreditasi
• Domisili Jabodetabek
• Komunikatif, teliti, terampil, bertanggung jawab, dapat bekerja sama dalam tim dan mampu bekerja dibawah tekanan serta siap bekerja di luar jam kerja
• Mampu menggunakan Ms. Office
• Menguasai Bahasa Inggris dengan baik

Tahapan Seleksi:

• Pendaftaran dibuka mulai tanggal 13 Januari s.d. 20 Januari 2023.
• Berkas lamaran yang sudah diterima akan dilakukan verifikasi.
• Pelamar yang memenuhi syarat material dan syarat formal terbaik berdasarkan verifikasi akan lanjut ke tahap wawancara.
• Bagi peserta yang dinyatakan lolos verifikasi dan lanjut ke tahap wawancara akan dihubungi melalui Whatsapp dan Email masing-masing untuk informasi waktu pelaksanaan wawancara.
• Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan dan 5 pelamar terbaik yang dipanggil dalam masing-masing posisi.

Tata Cara Pendaftaran:

Mengisi data pelamar dan mengunggah dokumen kelengkapan pendaftaran (1 file PDF maksimal 1 MB) pada tautan dibawah ini, sebagai berikut:

• Surat lamaran ditujukkan kepada Kepala Biro Hukum Kementerian PUPR;
• Daftar Riwayat hidup/Curriculum Vitae;
• Salinan Ijazah dan Transkrip Nilai yang dilegalisir pejabat yang berwenang;
• Salinan KTP;
• Salinan NP WP;
• Salinan sertifikat yang relevan.
• Menyerahkan dokumen kelengkapan yang tertera pada angka 1 (satu) diatas pada saat dinyatakan diterima sebagai Tenaga Pendukung Individual Biro Hukum Kementerian Pekerjaan Umum dan Prumahan Rakyat.

DAFTAR

Pendaftaran paling lambat: 20 Januari 2023