Lowongan Kerja PT Mostrans Global Digilog (MOSTRANS)

Lowongan Kerja PT Mostrans Global Digilog

PT Mostrans Global Digilog (MOSTRANS) adalah startup Logistik platform transportasi digital pertama di Indonesia yang bertujuan untuk membawa konektivitas ke dalam ekosistem Pengirim layanan kesehatan dan Transporter tepercaya. Berikut ini adalah Lowongan kerja PT Mostrans Global Digilog (MOSTRANS).

Bagi Anda yang ingin meraih karir terbaik, tentu harus rajin membaca lowongan kerja dari berbagai sumber. Saat ini ada banyak blog dan website yang menyediakan informasi tersebut, salah satunya surat-lamaran.com. Lowongan apa saja yang tersedia serta bagaimana cara melamarnya, simak ulasannya berikut!

Info Lowongan Surat-Lamaran.com

Surat-lamaran.com khusus menampilkan berbagai surat lamaran kerja sekaligus sejumlah tips melamar pekerjaan. Lamaran kerja yang kami publikasikan tidak hanya berasal dari perusahaan-perusahaan swasta, namun juga perusahaan BUMN yang banyak menjadi incaran para pencari kerja.

Hal ini tidak terlepas dari fasilitas perusahaan BUMN yang terbilang sangat beragam. Perusahaan ini juga dikenal memberikan gaji yang tinggi, bahkan lebih menarik dibandingkan banyak perusahaan swasta. Banyak pegawai BUMN yang dikenal memiliki kehidupan lebih baik setelah menjadi pegawai BUMN.

Karena hal itulah, banyak pencari kerja yang saling bersaing untuk masuk ke berbagai perusahaan BUMN terkemuka. Untuk itu, kami berikan sejumlah referensi mengenai lowongan kerja yang tersedia di berbagai perusahaan BUMN sekaligus bagaimana cara menulis lamaran kerja yang tepat. Tidak ketinggalan, kami sediakan alamat lengkap perusahaan BUMN yang bersangkutan supaya Anda lebih mudah mengirimkan lamaran tersebut.

Artikel Populer  Lowongan Kerja PT Suri Tani Pemuka (Japfa Group)

Melamar Kerja via Surat-Lamaran.com

Bekerja menjadi hakikat manusia untuk dapat memenuhi segala kebutuhan hidup sekaligus untuk memperbaiki kehidupan. Dalam bekerja, kita tentu harus memiliki kesadaran untuk dapat menjalankan berbagai aktivitas penting hingga paham dengan tujuan apa yang akan dicapai. Harapan dan impian Anda juga dapat terwujud jika bekerja secara maksimal sesuai kemampuan.

Untuk mewujudkan hal tersebut, maka Anda harus mempersiapkan segala hal secara matang. Tidak hanya secara fisik dan mental, persiapan berbagai hal administratif juga sangat penting, yaitu surat lamaran kerja, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), cover letter dan portofolio, hingga berbagai berkas pendukung lainnya.

Pada berbagai lowongan pekerjaan, tentu diperlukan proses seleksi. Adapun proses seleksi yang dijalankan kurang lebih sama, meskipun setiap perusahaan memiliki tahapan yang bisa berbeda-beda, baik pada perusahaan swasta kebanyakan maupun perusahaan BUMN sekalipun. Bahkan secara umum, terdapat 3 tahapan seleksi yang sudah pasti akan dilakukan, yakni seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.

Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang Anda kirimkan. Dari seleksi ini dapat dilihat bagaimana pengalaman kerja yang Anda miliki, kemampuan dasar seperti apa yang Anda kuasai, sampai berbagai informasi yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Umumnya, seleksi administrasi dilakukan selama 1-3 hari kerja.

Selanjutnya, ada juga tes tertulis. Tes ini pun bermacam-macam bentuknya seperti psikotes, tes pengetahuan umum, tes bahasa inggris, dan sebagainya. Psikotes juga terbagi lagi dalam beberapa tahapan, baik yang berkaitan dengan angka, kata, hingga logika. Beberapa perusahaan BUMN juga menerapkan tes pengetahuan umum dan wawasan kebangsaan untuk menguji kemampuan calon kandidatnya dalam memecahkan berbagai masalah yang ada kaitannya dengan pekerjaan.

Artikel Populer  Lowongan Kerja PT Indoseiki Metalutama

Tahapan wawancara menjadi salah satu tahapan terakhir yang umumnya dilakukan untuk memastikan siapa saja kandidat yang akan mengisi posisi yang kosong pada lowongan pekerjaan tersebut. Wawancara biasanya dilakukan dalam beberapa tahapan, mulai dari wawancara HRD hingga wawancara User. Dalam wawancara ini, kandidat tidak hanya akan diuji bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah kandidat tersebut cocok dengan persyaratan kerja.

Lowongan Kerja PT Mostrans Global Digilog (MOSTRANS)


1. Warehouse Lead

Kualifikasi :

  • Minimal S1 Semua Jurusan
  • Minimal 2 (dua) tahun pengalaman sebagai Warehouse Assistant Manager di perusahaan Transportasi, Logistik, Transportation Digital Platform
  • Memahami Ms. Office dan Warehouse Management System (WMS)

2. Account Payable Staff

Kualifikasi :

  • Minimal S1 jurusan Ekonomi atau Akuntansi
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di Account Payable
  • Memiliki sertifikasi Brevet Pajak A dan B

3. Digital Marketing Internship

Kualifikasi :

  • Sedang menempuh pendidikan S1 atau fresh graduate dari semua jurusan
  • Familiar dengan Analytics Tools; Social Blade, SEO Tools, atau sejenisnya
  • Menguasai Copywriting
  • Lancar dalam berbahasa Inggris diutamakan

4. Account Receivable Coordinator

Kualifikasi :

  • Minimal S1 Semua Jurusan
  • Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai Account Receivable

5. Transporter Acquisition Executive

Kualifikasi :

  • S1 Semua Jurusan
  • Minimum 1- 2 tahun sebagai Transport Acquisition/Transport Sourcing/Vendor Acquisition di perusahaan Transportasi, Logistic, Transportation Digital Platform

6. Transportation Operation Executive

Kualifikasi :

  • S1 Management Transportasi / Teknik Industri/ Management Ekonomi atau semua jurusan
  • Min. 3 tahun pengalaman sebagai Operation Supervisor di perusahaan Transportasi, Logistic, Transportasi Digital Platform
  • Memiliki pengetahuan GDP dan 5R
  • Bersedia ditempatkan di Pulomas, Jakarta Timur

Tata Cara Melamar:

Jika Anda memiliki pengalaman sesuai dengan kualifikasi MOSTRANS, silahkan daftar melalui link berikut :

DAFTAR

Artikel Populer  Lowongan Kerja Admin PT Jui Shin Indonesia

Demikian beberapa informasi mengenai lowongan kerja di surat-lamaran.com. Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan pekerjaan itu gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun. Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya. Semoga dapat membantu Anda!