Lowongan Kerja PT Apotek K24 Indonesia
PT Apotek K24 Indonesia adalah Jaringan Apotek Waralaba Nasional yang menyediakan kebutuhan obat dan alat kesehatan. Berdiri pada 24 Oktober 2002 di Yogyakarta, di bawah naungan PT K-24 Indonesia, saat ini Apotek K-24 telah meraih berbagai penghargaan yang menjadikan apotek ini dipercaya menjadi Apotek Waralaba Terbaik di Indonesia. Berikut ini adalah Rekrutmen PT Apotek K24 Indonesia.
Bagi Anda yang ingin meraih karir terbaik, tentu harus rajin membaca lowongan kerja dari berbagai sumber. Saat ini ada banyak blog dan website yang menyediakan informasi tersebut, salah satunya surat-lamaran.com. Lowongan apa saja yang tersedia serta bagaimana cara melamarnya, simak ulasannya berikut!
Info Lowongan Surat-Lamaran.com
Surat-lamaran.com khusus menampilkan berbagai surat lamaran kerja sekaligus sejumlah tips melamar pekerjaan. Lamaran kerja yang kami publikasikan tidak hanya berasal dari perusahaan-perusahaan swasta, namun juga perusahaan BUMN yang banyak menjadi incaran para pencari kerja.
Hal ini tidak terlepas dari fasilitas perusahaan BUMN yang terbilang sangat beragam. Perusahaan ini juga dikenal memberikan gaji yang tinggi, bahkan lebih menarik dibandingkan banyak perusahaan swasta. Banyak pegawai BUMN yang dikenal memiliki kehidupan lebih baik setelah menjadi pegawai BUMN.
Karena hal itulah, banyak pencari kerja yang saling bersaing untuk masuk ke berbagai perusahaan BUMN terkemuka. Untuk itu, kami berikan sejumlah referensi mengenai lowongan kerja yang tersedia di berbagai perusahaan BUMN sekaligus bagaimana cara menulis lamaran kerja yang tepat. Tidak ketinggalan, kami sediakan alamat lengkap perusahaan BUMN yang bersangkutan supaya Anda lebih mudah mengirimkan lamaran tersebut.
Melamar Kerja via Surat-Lamaran.com
Bekerja menjadi hakikat manusia untuk dapat memenuhi segala kebutuhan hidup sekaligus untuk memperbaiki kehidupan. Dalam bekerja, kita tentu harus memiliki kesadaran untuk dapat menjalankan berbagai aktivitas penting hingga paham dengan tujuan apa yang akan dicapai. Harapan dan impian Anda juga dapat terwujud jika bekerja secara maksimal sesuai kemampuan.
Untuk mewujudkan hal tersebut, maka Anda harus mempersiapkan segala hal secara matang. Tidak hanya secara fisik dan mental, persiapan berbagai hal administratif juga sangat penting, yaitu surat lamaran kerja, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), cover letter dan portofolio, hingga berbagai berkas pendukung lainnya.
Pada berbagai lowongan pekerjaan, tentu diperlukan proses seleksi. Adapun proses seleksi yang dijalankan kurang lebih sama, meskipun setiap perusahaan memiliki tahapan yang bisa berbeda-beda, baik pada perusahaan swasta kebanyakan maupun perusahaan BUMN sekalipun. Bahkan secara umum, terdapat 3 tahapan seleksi yang sudah pasti akan dilakukan, yakni seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.
Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang Anda kirimkan. Dari seleksi ini dapat dilihat bagaimana pengalaman kerja yang Anda miliki, kemampuan dasar seperti apa yang Anda kuasai, sampai berbagai informasi yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Umumnya, seleksi administrasi dilakukan selama 1-3 hari kerja.
Selanjutnya, ada juga tes tertulis. Tes ini pun bermacam-macam bentuknya seperti psikotes, tes pengetahuan umum, tes bahasa inggris, dan sebagainya. Psikotes juga terbagi lagi dalam beberapa tahapan, baik yang berkaitan dengan angka, kata, hingga logika. Beberapa perusahaan BUMN juga menerapkan tes pengetahuan umum dan wawasan kebangsaan untuk menguji kemampuan calon kandidatnya dalam memecahkan berbagai masalah yang ada kaitannya dengan pekerjaan.
Tahapan wawancara menjadi salah satu tahapan terakhir yang umumnya dilakukan untuk memastikan siapa saja kandidat yang akan mengisi posisi yang kosong pada lowongan pekerjaan tersebut. Wawancara biasanya dilakukan dalam beberapa tahapan, mulai dari wawancara HRD hingga wawancara User. Dalam wawancara ini, kandidat tidak hanya akan diuji bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah kandidat tersebut cocok dengan persyaratan kerja.
Rekrutmen PT Apotek K24 Indonesia
1. Management Development Program (MDP)
Deskripsi Pekerjaan :
- Bertanggung jawab terhadap seluruh kegiatan operasional apotek di suatu area
- Membuat laporan kinerja apotek
- Merancang strategi ke depan
- Menerapkan seluruh kebijakan perusahaan di semua apotek
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Usia maksimal 27 Tahun
- Pendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 (sebelumnya dari SMA jurusan IPA)
- Mempunyai pengalaman dalam memimpin sebuah tim
- Fresh graduate dipersilahkan melamar
- Memiliki kemampuan komunikasi & kepemimpinan yang menonjol
- Akan ditempatkan di seluruh area operasional Apotek K-24
- Pendaftaran paling lambat sampai 31 Desember 2022
2. Keuangan Outlet
Deskripsi Pekerjaan :
- Bertanggungjawab terhadap administrasi keuangan di outlet
- Memeriksa laporan penjualan harian
- Menyiapkan keperluan uang tunai
- Melakukan setor ke Bank
- Membuat anggaran untuk berbagai kebutuhan operasional
- Membuat laporan keuangan dan pajak (bulanan dan tahunan)
Kualifikasi :
- Pendidikan D3 Akuntansi/ S1 Akuntansi
- Berpengalaman di bidang keuangan namun terbuka untuk lulusan baru
- Mampu bekerja sama dalam tim
- Kami membuka posisi Apoteker di beberapa kota yang tersebar di seluruh Indonesia
- Pendaftaran paling lambat sampai 01 Juni 2023
3. APOTEKER PENGELOLA APOTEK (APA)
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Pendidikan Profesi Apoteker
- Memiliki Surat Sumpah, SerKom, STRA yang masih berlaku
- Siap berpraktik dalam sistem Shift
- Komunikatif
- Memiliki Kemampuan Leadership yang bagus.
- Penempatan:
- K-24 Ciracas, Jl. Raya Ciracas No. 66, Ciracas, Jakarta Timur.
- K-24 Jatibarang, Jl. Mayor Dasuki No. 123, Jatibarang, Indramayu.
4. APOTEKER PENDAMPING PENGELOLA (APP)
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Pendidikan Profesi Apoteker
- Memiliki Surat Sumpah, SerKom, STRA yang masih berlaku
- Siap berpraktik dalam sistem Shift
- Komunikatif
- Memiliki Kemampuaan Kerja Sama yg baik
- Penempatan:
- K-24 Ciracas, Jl. Raya Ciracas No. 66, Ciracas, Jakarta Timur.
- K-24 Jatibarang, Jl. Mayor Dasuki No. 123, Jatibarang, Indramayu.
5. TENAGA TEKNIS KEFARMASIAN (TTK)
Kualifikasi :
- Pria / Wanita
- Minimal D3 Farmasi
- Fresh Graduate / Berpengalaman
- Memiliki Surat Sumpah, Serkom, STRTTK aktif
- Memiliki Jiwa Pelayanan dan Komunikatif
- Beserdia Bekerja Shift
- Penempatan:
- K-24 Ciracas, Jl. Raya Ciracas No. 66, Ciracas, Jakarta Timur.
- K-24 Jatibarang, Jl. Mayor Dasuki No. 123, Jatibarang, Indramayu.
6. ASISTEN TENAGA TEKNIS KEFARMASIAN (ATTK)
Kualifikasi :
- Pria / Wanita
- Pendidikan SMK Farmasi
- Fres Graduate / Berpengalaman
- Memiliki Jiwa Pelayanan dan Komunikatif
- Beserdia Bekerja Shift
- Penempatan:
- K-24 Ciracas, Jl. Raya Ciracas No. 66, Ciracas, Jakarta Timur.
- K-24 Jatibarang, Jl. Mayor Dasuki No. 123, Jatibarang, Indramayu.
Bagi anda yang sesuai kualifikasi dan berminat melamar di PT Apotek K24 Indonesia silahkan daftar secara online melalui link berikut :
Posisi 1 | Klik Disini
Posisi 2 | Klik Disini
Posisi 3-6 :
- Email: [email protected]
Subject : Posisi_Minat Penempatan - Atau Melalui Link website : DAFTAR
Demikian beberapa informasi mengenai lowongan kerja di surat-lamaran.com. Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan pekerjaan itu gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun. Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya. Semoga dapat membantu Anda!
Join Channel Telegram Surat-Lamaran.com agar tidak ketinggalan info lowongan kerja terbaru.